Director of Human Resources (m/w/d)

In dieser Schlüsselposition verantworten Sie die strategische und operative Führung des gesamten HR-Bereichs für ein internationales Team von rund 300 Mitarbeitenden. Sie berichten direkt an die Geschäftsführung und gestalten gemeinsam mit Ihrem HR-Team eine moderne, serviceorientierte Personalarbeit in einem dynamischen Hotelbetrieb.

• Strategische und operative Leitung des gesamten Personalbereichs
• Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams
• Beratung der Geschäftsführung und Führungskräfte in allen HR-Fragen
• Entwicklung einer nachhaltigen internationalen Rekrutierungsstrategie
• Steuerung aller HR-Prozesse entlang des Mitarbeiterlebenszyklus, inkl. Staff-Housing
• Sicherstellung arbeitsrechtlicher und regulatorischer Anforderungen
• Verantwortung für HR-Kennzahlen, Personalkostenplanung und Reporting
• Weiterentwicklung der Mitarbeiterentwicklung und Unternehmenskultur

• Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden HR-Position, idealerweise in der gehobenen Hotellerie oder Dienstleistungsbranche
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und moderner Personalarbeit
• Erfahrung im Recruiting internationaler Mitarbeitender
• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke sowie hohe Sozialkompetenz und Diplomatie
• Strategisches Denken mit Hands-on-Mentalität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Eine kostenfreie Mitarbeiter-Übernachtung pro Jahr
• Vergünstigte Zimmerpreise für Familienmitglieder
• Freier Eintritt zu allen Konzerten und Lesungen in Schloss Elmau
• 1.500 € Weiterbildungsbudget jährlich zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
• Eine faire 5-Tage-Woche für mehr Work-Life-Balance
• Möblierte Personalwohnungen zu attraktiven Konditionen
• Kostenlose Verpflegung in unserer Mitarbeiterkantine
• Kostenfreie Nutzung des Gyms und Family Spas mit 25 m Indoor-Pool und verschiedenen Saunen
• Teilnahme an geführten Berg-, Mountainbike- und Rennradtouren gemeinsam mit unseren Gästen

… und vieles mehr!